Psihološka odpornost za vodje

Program za vodje, ki želite ohraniti mirnost, odločnost in učinkovitost tudi pod pritiskom.
Rezervirajte brezplačni posvet

S čim se v časih negotovosti in hitrih sprememb soočate vodje?

  • Preobremenjenost, kronični stres in izgorelost
  • Težave s sprejemanjem in prilagajanjem spremembam v podjetju
  • Čustvena nestabilnost in impulzivno odzivanje pod pritiski
  • Težave pri vodenju v negotovih in kriznih situacijah
  • Slab vpliv na timsko klimo in motivacijo ob povečani obremenitvi 

Psihološka odpornost za vodje

Psihološka odpornost je sposobnost vodje, da se učinkovito odzove na izzive, se uči iz neuspehov, ohranja čustveno stabilnost in sposobnost poiskati rešitve tudi v nepredvidljivih razmerah. Rezultati, ki jih udeleženci dosežete v programu: 

  • čustvena stabilnost, odločnost in učinkovitost  tudi pod pritiskom,
  • večja agilnost in proaktivnost pri iskanju rešitev,
  • hitra prilagoditev in sprejemanje sprememb,
  • pozitiven vpliv na timsko dinamiko in klimo v zahtevnih razmerah,
  • hitro okrevanje po neuspehih.
REZERVIRAJTE BREZPLAČNI POSVET
Resilience

Predstavitev programa

Psihološka odpornost vodij je celovit razvojni program, ki obeta več kot le znanje. Temelji na znanstveno validiranem Persolog® Resilience modelu, kjer s kombinacijo: 

  • individualnega profila psihološke odpornosti vodje,
  • skupinskih delavnic in
  • individualnega coachinga 

ustvarimo optimalne pogoje za razvoj in krepitev odpornosti ter dosežemo trajne rezultate. Pričakujte praktične strategije za: 

  • OHRANJANJE UČINKOVITOSTI POD PRITISKOM, PREPREČEVANJE IZGORELOSTI – boljše duševno in telesno zdravje
  • HITREJŠE IN BOLJ UČINKOVITO PRILAGAJANJE SPREMEMBAM – agilnost
  •  ODLOČNO IN MIRNO VODENJE – čustvena stabilnost tudi v kriznih situacijah
  • VIŠJA ZAVZETOST IN UČINKOVITOST TIMA – vodenje z zgledom
  • PROAKTIVNO REŠEVANJE TEŽAV IN HITRO OKREVANJE PO NEUSPEHIH  – večja produktivnost, boljši rezultati
Želite okrepiti odpornost vodij?

Za koga je program primeren?

Program je namenjen vsem nivojem vodenja, od uprave do direktorjev, vodij oddelkov in projektnih vodij, ki delujete v dinamičnih, hitro spreminjajočih se okoljih in morate sprejemati učinkovite odločitve tudi pod pritiskom. 

MNENJA UDELEŽENCEV
"Delavnica mi je osvetlila pogled na nekatere zadeve, s katerimi sem se v preteklosti manj ukvarjal. Dobil sem številna orodja, s katerimi se bom v prihodnosti lažje soočal s čustvi, spremenil vzorce vedenja in razmišljanja, z namenom, da postanem boljši vodja, boljša oseba in uspešnejši pri svojem delu."
"Delavnica je prišla v času, ko sem že iskal pomoč za obvladovanje jeze. Zaradi rojstva hčerk, smrti mame in splošno kaotičnega leta, se je v meni nabralo kup jeze, ki sem jo kanaliziral na otroke. Danes vem, da ni upravičena, pa tudi če je, je pomemben moj odziv. Okolica se ne bo spremenila, jaz se bom."
"Sem nadpovprečno zadovoljna z delavnico o čustveni inteligentnosti in psihološki odpornosti. Prispeva k spoznavanju sebe in ostalih, pomaga pri odločanju na delovnem mestu in v medosebnih odnosih. Mojca je delavnico odvodila izvrstno, zanimivo in ves čas držala fokus v skupini. Nadvse interesantna tema, o kateri bi lahko še razpravljali ter aktivno delali na sebi."
"Super delavnica, ki je na žalost trajala samo 2 dneva. Veselim se individualnega coachinga, se pa hkrati zavedam, da bom moral sam delati na tem, da stvari izboljšam. Super je, da smo delali na konkretnih primerih. "
"Delavnica je bila zelo praktično naravnana, podprta s teorijo. Ga. Mojca je odlično predajala vse svoje znanje izkušnje. Vse skupaj je bilo odlično praktično podprto. Zaupala sem ji vse, kar je povedala!"

FAQ - pogosta vprašanja

Obseg in trajanje programa prilagodim vašim željam in zmožnostim. Možnosti je več, od krajšega predavanja do celovitega in postopnega 6-mesečnega programa. Najpogostejši paket naročnikov, ki predstavlja optimalno ravnovesje med vloženim časom in rezultati sestavljajo: 

  • individualno profiliranje pred delavnico (online, cca 15 minut),
  • celodnevna skupinska delavnica (8 pu) in
  • vsaj eno coaching srečanje z vsakim udeležencem po izvedeni delavnici. 

Seveda. Optimalno število udeležencev na skupinski delavnici je 10, maksimalno v eni skupini pa 15. Navzdol omejitev ni. Lahko se prijavite tudi kot posameznik  – v tem primeru na podlagi profila vaše psihološke odpornosti krepite vaše kompetence s kombinacijo individualnega mentorstva in coachinga. 

Program poteka hibridno; vprašalnik za izdelavo profila vaše trenutne psihološke odpornosti izpolnite online. Skupinske delavnice izvajamo v živo, individualni coaching pa lahko izvedemo v živo, online ali v kombinaciji, odvisno od tega, kaj vam najbolj ustreza. 

Ker program vedno oblikujem “tailor made”, tudi ceno izvedbe vsakič znova prilagodim obsegu in trajanju programa ter številu udeležencev. Zato po spoznavnem pogovoru v živo ali online prejmete personalizirano ponudbo, kjer poskrbim, da za vaš vložek dobite čim več. 

Zgradite psihološko odpornost vodij zdaj - naj vas kriza ne preseneti!

Kliknite na spodnji gumb in si zagotovite vaš termin. Zaradi individualnega pristopa je število mest v programu omejeno.

REZERVIRAJTE BREZPLAČNI POSVET

Preverite, ali je program primeren za vaše vodje.

Zakaj sodelovati ravno z mano?

Vaših izzivov se lotim celovito, poglobljeno in multidisciplinarno - sem strokovnjakinja za razvoj človeških veščin v digitalni dobi, s poudarkom na psihološki in timski odpornosti, čustveni inteligentnosti in empatični komunikaciji. Zelo dobro razumem vaše izzive in govorim iz izkušenj - imam več kot 15 let vodstvenih izkušenj. Vse, kar učim, sem preizkusila na svoji koži in številnih naročnikih, zato vem, da deluje. Moji programi združujejo znanstveno utemeljena orodja, praktične pristope in celostno podporo pri razvoju veščin, zato da dejansko dosežete spremembe, ki vplivajo na vaše počutje in rezultate. Programe izdelam po meri, prilagojeno vašim potrebam in zmožnostim. Pomembno mi je, da dobite kar največ za svoj vložek. Z mano ne tvegate nič - tako prepričana sem v vaše zadovoljstvo, da vam nudim garancijo zadovoljstva. Če z mojim programom ne boste zadovoljni, vam ga ne zaračunam. Zavedam se, da je vaš čas dragocen (in moj tudi), zato sodelujemo samo, če sem prepričana, da vam lahko pomagam.

100% ODKRITOST

Najprej vas dobro spoznam, da vidim, če in kako vam zares lahko pomagam. Če to lahko storim bolje kot konkurenca, vam to povem. Drugače vas usmerim drugam. Moj cilj je vaše popolno zadovoljstvo.

LASTNE IZKUŠNJE

Programe sem razvila na podlagi strokovnega znanja in lastnih izkušenj, zato ne teoretiziram, ampak učinkovito povezujem teorijo s prakso. Vedno delamo na vaših konkretnih izzivih in vedno poskrbim, da dobite odgovore na vsa vaša vprašanja.

PRAKTIČNI PRIMERI

Vse, kar učim, podkrepim s številnimi praktičnimi primeri in veliko konkretnih vaj. Tako poskrbim za to, da udeleženci nove pristope razumejo, začutijo učinke na svoji koži, ter se navdušijo za rast in izboljšave.

Konkretni rezultati + PRESEŽEK

Udeleženci pri meni najbolj cenijo to, da pridejo do konkretnih rezultatov, da moje obljube niso prazne, zato pogosto ostajamo v stikih še dolgo po zaključenem sodelovanju. Pomembno mi je, da upravičim vaše zaupanje in rada poskrbim, da tisto, kar dobite, preseže vaša pričakovanja.

Vlaganje v ključni kader je najboljša investicija.

Bi radi okrepili psihološko odpornost vaših vodij?

In kakšno kavo radi pijete? 🙂 Vabim vas na neobvezujočo spoznavno kavo - v živo ali online.